2013年06月28日
埼玉県比企郡滑川町の看護師求人採用(ﾟДﾟ)！
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・求人対象地域（全国）
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
・募集職種
正看護師（ナース）、准看護師、助産師、保健師
・雇用形態
正社員、アルバイト、パート、常勤、非常勤、契約社員、日払い派遣、日勤、夜勤など
・労働条件、福利厚生
復職可、新卒、未経験可、ブランク可、２交代制、３交代制、夜勤専従、土日休み、車通勤、寮完備、住宅手当、退職金あり、託児所あり、社保完備、扶養控除、残業なし、単発、短期、交通費支給、高給料など
・労働場所
大学病院、公立病院、個人病院、美容外科、美容整形外科、病棟、外来、ICU、透析、救急外来、訪問看護、介護施設、検診センター、クリニック、診療所、老人ホーム、老健など
・診療科目
内科、消化器科、呼吸器科、内分泌科、リウマチ科、心寮内科、外科、肛門科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、婦人科、産科、皮膚科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、精神科、麻酔科、臨床検査科、病理診断科など
【就職活動の知識】転職活動と就職活動が根本的に違うのは応募書類の一つである「職務経歴書（経験した職務・職業上の地位、および当該職務の具体的内容を記入した書類）」が必要かどうかということ。伝えたい職場でのポジションや詳細な職務内容などをできるだけ分かりやすく、要点をつかみながら作る必要があります。
ちょくちょく面接の進言として「自分の言葉で語るように。」といった内容の言葉を認めます。それなのに、自分の本当の言葉で会話することのニュアンスがつかめないのです。
やはり就職試験の受験のための出題傾向などを関連図書などで先に調べ、対策をしておくことが最優先です。ということで様々な試験の要点や試験対策について説明します。
自分自身の事についていい方法で相手に言えなくて、いっぱい悔しい思いをしてきました。この瞬間からでも自己診断するということに手間暇かけるというのはやっぱり取り返しがつかないものでしょうか。
内省というものを試みる際の注意すべき点は、実際的でない表現を出来る限り用いない事です。言いたい事が具体的に伝わらない世迷いごとでは数多くを選定している人事担当者を認めてもらうことはとても難しいことでしょう。
普通最終面接の場で質問されることというのは、従前の面接の折に問いかけられたことと二重になってしまいますが、「志望の要因」が最も大半を占めるようです。
いくら社会人になっていても、状況に合わせて使うべき正しい敬語などを使っているわけではありません。ということで、社会人であればただの恥で済ませられるけれど、面接の場面で間違えると採用が難しくなるようなことが多いのである。
上司の決定に賛成できないからすぐに辞める。結局こういう風な思考経路を持つ人に直面して、人事担当者は疑う気持ちを持っています。
今の仕事の同業の人で「家族の口添えでシステムエンジニアから転職をした」という異色の経歴を持つ人がいる。彼の経験ではシステムエンジニアをやっていたほうが百倍は楽であるそうだ。
【ポイント】絶対にこの仕事がしたいという具体的なものもないし、あれかなこれかなと考えるあまり、挙句実は自分が何をしたいのか企業に分かってもらうことができないことが多い。
総合的にみて会社というものは途中採用した社員の育成に向けてかける期間や出費は可能な限り抑えたいと感じている為、独力で役に立てることが求められているといえます。
「私が今まで蓄積してきたこんな素質やこんな特性を活用してこの業務に就きたい」というように自分にからめて、とうとう面接の相手にも合理的に意欲が伝わるのです。
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就職説明会から参画して筆記による試験、個人面談と段階を踏んでいきますが、その他具体的なインターンシップやOB、OG訪問、リクルーターと会う等の取り組みもあります。
実は、就活をしているときには、自己分析（自分自身の理解）をしておくといいと思いますと指導されて実行してみた。はっきり言って期待外れで何の役にも立たなかったのである。
本当のところ就職活動のときに応募者のほうから応募希望の会社に電話をかけるということはわずかで、応募先の企業の採用担当者からの電話を受ける場面のほうが頻繁。
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仕事で何かを話す節に、少し抽象的な感じで「それについて、どういうことを思っているか」だけでなく、更に具体的な話を取りこんでしゃべるようにしてみたらいいと思います。
実は、仕事探しをしている最中に自己分析（自分のキャリアの整理）を実施しておくほうがいいでしょうとハローワークで言われてためしてみた。けれど、はっきり言ってこれっぽっちも役に立たなかったということ。
【対策】面接選考では終了後にどこが悪かったのかということについてわざわざ伝えてくれるような丁寧な会社は一般的にはないので、自分自身で直すべきところをチェックするのは非常に難しい。
Posted by ゆきゆき at 10:00│Comments(0)
